SALÁRIOS CONTINUAM BAIXOS EM PORTUGAL!

Alguns economistas portugueses e até o FMI e o BCE reconhecem que em Portugal os salários não

subiram e os aumentos realizados não compensaram as perdas salariais ocorridas no tempo da crise com as medidas impostas pela Troika.Há quem faça contas e afirme que mais de 6 mil milhões de euros foram retirados ao trabalho numa das maiores desvalorizações salariais de que há memória no nosso País aumentando as desigualdades sociais.

 Foi o que se passou na Função Pública onde apenas se recuperaram parte das perdas salariais que foram de cerca de 12% em média.Segundo alguns economistas a recuperação salarial tem sido a mais lenta entre os países intervencionados pelas instituições europeia e pelo FMI.Assim a par da estagnação das carreiras e dos cortes salariais não hove aumentos salariais durante uma década, caso o Estado em 2019 venha a dar algum aumento significativo.

A posição de todos os sindicatos do sector é a de que em 2019 o Estado deve aumentar os trabalhadores.O Sindicato dos Quadros Técnicos reivindica 3% , a Frente Comum/CGTP 4% com um mínimo de 50 euros por trabalhador e a FESAP/UGT 3,5%.Os números poderão ser base de negociação mas o governo não pode fugir a um aumento significativo.Caso contrário teremos certamente uma greve geral conjunta antes do Natal.

Os trabalhadores não estão a pedir nada do outro mundo.Até agora têm perdido dinheiro e o seu poder de compra ainda não atingiu o que tinham em 2009.A degradação dos serviços públicos é também e essencialmente uma degradação das condições de trabalho dos trabalhadores do Estado.